省國資系統黨史學習教育第二巡回指導組到福建輕紡權屬三級企業調研指導

       11月3日～4日，省國資系統黨史學習教育第二巡回指導組黃建民組長一行到福建輕紡權屬三級企業福建融和、水仙藥業、晶浦輕化調研指導，對下一步開展黨史學習教育工作提出意見建議。輕紡黨委委員、副總經理陳國樑，青山紙業、海峽融合、省鹽業集團公司等領導陪同調研。

在福建融和調研期間，黃建民深入生產車間了解公司生產經營情況

       深入福建融和調研期間，指導組一行實地走訪，察看倉儲急配中心，行政辦公區，認真聽取該公司主要負責人關于黨史學習教育開展情況匯報。黃建民對該公司黨支部黨史學習教育開展情況給予肯定。他指出，福建融和作為福建輕紡的新業態新模式，在新的領域富有新的活力。公司黨支部要總結試點經驗擴大市場，抓緊抓實黨史學習教育各項工作，切實發揮好基層黨支部的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，讓黨史學習教育融入日常經營，深入廣大群眾，服務企業發展。

       黃建民對福建融和抓好黨史學習教育下一步工作提出三點要求：一是要在總結好、提煉好前期黨史學習教育成果的基礎上，努力做好“后半篇文章”，進一步推動黨史學習教育走深走實，取得更大實效；二是要認真學習十九屆六中全會精神，進一步通過黨史學習教育在公司上下掀起向孫麗美、潘東升和身邊先進典型學習的熱潮；三是要扎實落實好“我為群眾辦實事”實踐活動，繼續著力解決好職工“急難愁盼”問題和企業改革發展問題。要立足新階段，貫徹新理念，通過規范管理、信息管理、源頭把控、提高效益，實現從量到質轉化的新格局，促進企業高質量發展。

       陳國樑表示，福建融和政治責任重、安全責任重、保障責任重、廉潔責任重，公司全體職工要上下一心，嚴格按照國資委黨史學習教育指導組要求抓好貫徹落實，切實發揮好黨支部的政治核心和領導核心作用，合理解決好職工“急難愁盼”問題，確保企業經營發展萬無一失。

在水仙藥業調研中，黃建民現場了解黨員先鋒崗開展情況

       在水仙藥業，指導組一行走現場，聽民聲，查資料，詳細了解該公司黨總支黨史學習教育開展情況和生產經營情況。調研中，黃建民對水仙藥業前一階段黨史學習教育各項工作的完成情況和企業生產經營業績給予了肯定并提出建議。對下一步工作提出具體要求：一要繼續學深學透習近平總書記“七一”重要講話精神，結合企業實際創新學習實踐，不斷把黨史學習教育引向深入；二要進一步扎實開展好“我為群眾辦實事”實踐活動，讓職工群眾更加切實感受到黨史學習教育所取得的成效；三要發揮好黨組織戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，解決好原料藥“卡脖子”問題，加快推進企業混合所有制改革，努力在營銷市場和資本市場取得新突破，做強做優做大國有企業。

       陳國樑指出，要把黨史學習教育成果轉化為企業改革發展的動力，水仙藥業雖然效益不錯，但主業規模小，一定要總結營銷改革經驗，并抓住退城入園、合作研發、并購原料藥、混改及北交所設立等機遇，迅速做大做強。

黃建民現場詳細詢問晶浦輕化公司“我為群眾辦實事”實踐活動開展情況

       在晶浦輕化公司調研期間，黃建民對該公司能夠嚴格按照上級黨委部署要求，結合“再學習、再調研、再落實”活動和“我為群眾辦實事”實踐活動，堅持問題導向，聚焦“急難愁盼”，抓好產品質量，積極開拓省外鹽市場，扎實推進黨史學習教育走深走實的做法予以肯定，并就下一階段深化黨史學習教育提出三點要求：一是要繼續抓好黨史學習教育各項工作，充分發揮好基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，堅持先進引領、典型引路，加強對公司一線生產員工的政治引導和思想建設，帶動優秀職工積極向黨組織靠攏，不斷壯大公司黨員隊伍，增強黨組織戰斗力；二是要圍繞發展大局、聚焦民生領域，敢擔當、善作為，在著力破解“硬骨頭”問題上下功夫，始終做到“保質量、保供應”兩手抓、兩手硬；三是要將黨史學習教育與深化企業改革有機結合，以推動高質量發展為著力點，加強統籌謀劃，創新改革舉措，凝心聚力、群策群力，在繼續抓緊抓實黨史學習教育的同時，不斷加快推進企業轉型升級。

       陳國樑強調指出：一是要深入學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話精神，不斷把黨史學習教育引向深入。二是要繼續落實國企改革三年行動方案，對標一流，慎終如始抓好節能降耗，在保證產品質量的同時，以工藝改進提升為著力點，不斷降低生產成本，實現提質增效。三是要科學謀劃，積極完善營銷體制，以拓寬省外銷售渠道為目標，推陳出新，不斷提升企業供給體系對市場需求的適配性。

       下一步，福建輕紡將繼續按照中央、省委和省國資委黨委黨史學習教育的部署要求，深入學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話精神和黨的十九屆六中全會精神，學習貫徹省委第十一次黨代會精神，扎實開展好“我為群眾辦實事”實踐活動，進一步增強開新局的意識，全方位推進公司高質量發展超越。